Bonjour à tous!
Nous sommes Vantage Circle
Nous croyons en l’autonomisation des lieux de travail d’aujourd’hui en leur offrant des solutions de récompenses et de reconnaissance, d’avantages sociaux, de bien-être et de rétroaction. Notre objectif est de créer des liens significatifs entre les employés et leurs organisations. Nous gardons une perspective globale pour garantir que vos objectifs en matière d’engagement des employés soient atteints.




Notre Mission
Aider les entreprises à créer des cultures de travail gagnantes grâce à des solutions innovantes d’engagement des employés propulsées par l’IA.
Notre Vision
Permettre aux entreprises de toutes tailles d’offrir une expérience satisfaisante à leurs employés et établir la norme en matière de récompenses et de reconnaissance des employés dans le secteur.
Nos valeurs fondamentales
Apprentissage continu
Nous croyons au perfectionnement et à la croissance.
Travail d’équipe et collaboration
Nous visons l’excellence ensemble.
Culture de travail inclusive
Nous respectons chaque individu.
Intégrité
Nous pratiquons l’honnêteté et une éthique morale forte.
Engagement
Nous sommes engagés envers nos communautés.
Transparence
Nous sommes ouverts dans notre communication.
Nos Jalons
Les moments qui nous motivent à nous dépenser chaque jour et à créer des cultures de travail heureuses dans le monde entier.
Notre voyage a commencé
2010
Notre premier client s’est inscrit
2011
Nous avons atteint 10.000 utilisateurs
2011
Nous avons lancé Vantage Perks
2011
Nous avons lancé Vantage Rewards
2017
Nous avons lancé Vantage Fit
2017
Atteinte d’un million d’utilisateurs
2017
Notre premier client mondial
2019
Nous avons lancé Vantage Pulse
2019
Nous sommes devenus une communauté
de 1M+ Professionnels des RH
2020
Nous établissons des relations
Transformer les cultures de travail dans le monde entier.
Des pays
Options de récompense
Entreprises
Employés de l’entreprise
Nous croyons en la
culture d’entreprise inclusive
Vous savez que vos initiatives en matière d’engagement des employés vont dans la bonne direction lorsque vos employés sont appréciés et respectés pour ce qu’ils font et ce qu’ils représentent. Lorsqu’il s’agit d’offrir une excellente expérience aux employés, la diversité et l’inclusion doivent être au centre des préoccupations.
Nous croyons en l’instauration d’une culture axée sur l’excellence, avec des personnes créatives et innovantes issues de divers horizons. Pour répondre aux besoins de nos différents clients et les comprendre, nous devons pratiquer l’inclusion. Nous ouvrons la voie à un avenir passionnant où les les employés peuvent interagir à partir de perspectives et d’expériences différentes. Et vous ne pouvez pas le faire sans une culture d’entreprise inclusive.